望江县

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TUhjnbcbe - 2021/6/15 10:08:00

今日上午十点,申洲公司与安庆职业技术学院校企合作办学签约暨“申洲大专班”开班仪式在公司职工教育文化中心隆重举行。出席此次活动的有安庆职业技术学院的孙晓峰院长、谭维奇副院长等领导,望江县副县长汪森,县委办、开发区、人社局、财*局、教育局、经科委等县直部门的各位领导,安庆职业技术学院的老师,以及公司总经理夏晓鸣和副总经理沈冬。公司全体首届“申洲大专班”的学员以及各部门主管、车间质量员、机修主管、行*职能部门人员也参加了仪式。

仪式由安庆职业技术学院谭维奇副院长主持,他向大家详细地介绍了“申洲大专班”合作项目内容和筹备情况。接着谭维奇副院长和申洲公司夏晓鸣总经理进行了简约但不失隆重的签约仪式,这标志着安庆职院与申洲公司联合办学、培养智慧型人才工程正式启动。

随后,来自计划部的陈双全作为“申洲大专班”的学员代表发言,他与大家分享了自己的求学以及成长经历,为公司能够给职工搭建这样的学习平台而感到高兴,为自己成为申洲首届大专班的一员而感到骄傲,他说出了学员们的心声同时也许下承诺,将为申洲这个大家庭展现最优秀的自己。

在开班仪式上,沈冬副总经理代表公司发表了致辞,他首先对校企合作办学表示了祝贺,对来参加仪式的安庆职院的领导、县直各部门的领导以及老师们表示了欢迎和感谢,然后向学员们提出了三点要求:一是要珍惜机遇,端正学风。二是要捕捉机遇,善于学习。三是要抢抓机遇,学会合作。勉励大家不管平时工作多么忙碌都要克服暂时的困难,静下心来学习,充分利用学习时间,不断学习新知识,掌握新技术,培养过硬技能,最终把自己锻造成为具有较高综合素质和较强学习能力的合格人才。

望江县副县长汪森在仪式上发表了热情洋溢的讲话,他告诉大家,安庆职院是他的母校,对于母校与申洲公司的合作办学,他表示由衷的高兴。他说,申洲公司作为我省服装生产企业的龙头,同时也是安徽省服装出口企业的老大,近几年发展迅猛,形势喜人。公司在职工福利这一块真正做到了全面、周到,不管是职工子女就学、职工保险、职工住房等等,现在又把学校搬到了公司,这些受益最大的还是职工,他对校企合作办学表示了祝贺,并祝愿公司越做越大,越做越强。

安庆职院的孙晓峰院长也发表了精彩的讲话,他向大家介绍了安庆职院的发展历程、取得的一些成绩以及学校雄厚的师资力量。“申洲大专班”作为我市第一个校企合作开创的班级,不仅是为培养智慧型的人才,更是一种教育形式的创新。孙院长说,他与申洲有着很深的缘分,他希望申洲的发展越来越好,也深信学院与申洲合作办学一定会取得丰硕成果。

仪式最后,来自安庆职业技术学院、县直各部门、申洲公司的领导和老师们合影留念。

下午一点,申洲“工学一体”企业管理班教学对接会在公司招待所会议室举行,公司相关领导与安庆职院的领导和老师们均出席了此会议。会议上,双方就课程设置、上课时间安排、教务教学等方面进行了对接,为“申洲大专班”的正式开课奠定了基础。

下午两点半,在公司三号楼会议室内,首届“申洲大专班”的学员们正式开课。申洲一直深知企业要可持续发展,必定需要依靠人才,人才的培养需要依托教育的支撑。集团董事长多次就企业人才培养以及安徽工厂和安庆职院的合作提出指导性意见。通过此次校企合作将进一步开展多层次、多形式、多领域的合作,实现校企资源的有机融合和优化配置。此次“申洲大专班”的开创将打开职工、企业、学院“互相渗透、双向介入、优势互补、资源互用”的良好局面,为申洲培养更多利职工、利学校、利公司、利社会的智慧型人才提供了新的契机。

年,美国《纽约邮报》刚被报业大亨默多克收购。新老板上任,小记者艾伦很怕自己被炒鱿鱼。可这时,艾伦的妻子就要临产,在这个节骨眼儿上,他不知该不该请假去照顾妻子。那天上午,艾伦接到通知,新老板默多克要给大家开会。


  会议开始了,默多克站在台上,讲起自己的报业经历和对未来的展望。艾伦看起来听得很认真,但其实如坐针毡,只想快点知道妻子的情况。这时,会议室响起急促的电话铃声,大家齐刷刷地盯着墙角的应急电话。默多克无奈地停下来,示意旁边的人去接电话。


  “医院打来的,说是找艾伦有急事!”那人说完,艾伦紧张地起身,对着台上的默多克解释道:“怕是我妻子要生了,实在对不起。”默多克微笑着点点头,示意艾伦赶紧去接,然后又压低嗓门对其他人说:“既然是他家里的事,我们还是暂时回避吧。”说完便带头往外走。


  意想不到的一幕发生了,多位同事依次退出了会议室,直到艾伦接完电话才回来。默多克重新站上讲台,对艾伦说:“谢谢你为我创造了更多的时间,让我可以把报纸的未来想得更清楚。”他用最简短的话结束了会议,然后走近艾伦说:“现在你可以去照顾你的妻子了。”30年后,艾伦成了这家报社的总编辑,这件看似不经意的小事却一直留在他的心里。

故事的哲理:优秀的领导者都善于凝聚人,并在获得人才之后,能够引导并激发他们的潜能,而要完成这一切的基础首先在于要能获得人心。想做到这一点,则首先要发自内心诚心尊重你的“人才”。你由衷信什么,才能拥有什么。

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